社保体系如何发放
社保体系的发放流程涉及多个部门和环节，具体如下：
参保单位缴费
用人单位（参保单位）每月按照规定的比例和基数从职工工资中代扣社保费，并向社保机构（社保局或社保中心）缴纳。
社保局收取和入账
社保机构收到参保单位缴纳的社保费后，将其计入职工个人社保账户和社保基金。
财政补助
政府财政会根据相关规定向社保基金提供补助，以保障社保体系的正常运行。
待遇领取资格审核
当职工满足社保缴费年限、达到退休年龄或发生其他符合享受待遇条件的情况时，可向社保机构提出待遇领取申请。
社保机构会对申请人的缴费记录、个人信息等进行审核，确定其是否符合领取资格。
待遇核定
经审核合格后，社保机构会根据相关的社保政策和规定，核定申请人的社保待遇金额。
待遇发放
社保机构将核定的待遇金额按照规定的发放方式和周期发放给受益人（退休人员或其他符合条件的人员）。
发放方式一般有银行转账、邮局汇款或其他约定方式。
