社保按最低基数交，未来退休金差距有多大？

社会保障是一个重要的社会福利制度，养老金则是其中重要的一项。社保缴费基数的高低直接影响着未来的退休金待遇。那么，如果社保按最低基数缴费，未来退休金会有什么样的差距呢？

养老金计算公式

我国的养老金计算公式为：基本养老金=基础养老金+个人账户养老金，其中：

基础养老金=（（退休时上一年度全省职工平均工资+本人指数化月平均工资）÷2）×缴费年限×1%；

个人账户养老金=个人账户余额÷计发月数。

个人账户余额=历年个人缴费之和+国家补贴+利息。

社保最低基数通常低于全省职工平均工资。以2022年为例，北京市最低基数为4777元，而职工平均工资为12432元，两者相差近一倍。

如果社保按最低基数缴费，那么就会影响基础养老金和个人账户养老金。具体来说：

基础养老金差距：由于最低基数低于平均工资，因此缴费年限相同的两个人，按最低基数缴费者，其基础养老金会明显低于按平均工资缴费者。

个人账户养老金差距：社保按最低基数缴费，个人缴费金额也会更低，导致个人账户余额少，进而使个人账户养老金也少于按平均工资缴费者。

根据测算，如果两个人缴费年限相同，按最低基数缴费者，其退休后每月养老金可能比按平均工资缴费者少2000元左右。长期来看，累计差距将更加巨大。

如果社保按最低基数缴费，未来退休金差距将对养老年金产生以下影响：

养老金水平低：按最低基数缴费的退休人员，其养老金水平将明显低于按平均工资缴费者，甚至可能低于基本生活保障水平，影响晚年生活质量。

养老保障能力弱：养老金差距也导致养老保障能力下降，增加家庭经济负担和社会保障压力。

为了保障未来退休金待遇，建议尽量按照实际工资基数缴纳社保，避免因按最低基数缴费带来的差距。同时，还可以考虑以下措施：

延长缴费年限：适当延长缴费年限，可以增加养老金的计算基数，提高基础养老金水平。

补充商业养老保险：可以通过购买商业养老保险来补充社保养老金，提升退休后的养老保障能力。

合理规划投资理财：个人也可以通过投资理财来积累养老金，增加退休后的经济保障。

社保按最低基数缴费，未来退休金差距不容小觑。只有提高缴费基数，才能保障未来养老金待遇，享受安享晚年的生活。