那年有的养老保险：福利制度如何领取
我国的养老保险制度始于1951年，当时只适用于国有企业和事业单位的职工。1992年，国家颁布了《劳动法》，规定企业必须为职工缴纳养老保险费。2004年，国家颁布了《社会保险法》，将养老保险制度覆盖到所有城镇职工和部分农村居民。国家还制定了多项政策法规，对养老保险制度进行了完善和修改。养老保险制度包括基本养老保险和补充养老保险两部分。基本养老保险由国家统一管理，是强制性保险，由企业和个人共同缴纳保险费，退休后按月领取养老金。补充养老保险由企业和个人自愿参加，缴纳保险费，退休后可以领取补充养老金。
养老保险的福利制度
养老保险的福利制度包括基本养老金、丧葬抚恤金和遗属抚恤金。基本养老金是退休人员按月领取的养老金，其标准根据退休人员的缴费年限、缴费金额和退休年龄确定。丧葬抚恤金是在参保人员死亡后，由其家属领取的一次性补助金。遗属抚恤金是在参保人员死亡后，由其遗属领取的长期性补助金。养老保险的福利制度为退休人员提供了基本的生活保障，也为其家属提供了经济上的支持。
养老保险福利制度的领取方式
养老金领取方式有三种：①一次性领取：参保人员达到退休年龄后，可选择一次性领取全额养老金，此方式需要申请人的身体状况符合一定条件；②按月领取：参保人员达到退休年龄后，可选择按月领取养老金，此方式是最常见的领取方式，可按本人意愿选择领取的银行，养老金会打到参保人员的银行卡里；③部分领取、部分存入个人账户：参保人员达到退休年龄后，可选择将部分养老金一次性领取，其余部分存入个人账户内，个人账户资金可用于购买商业养老保险、提取现金等。
养老保险的福利制度的领取条件
养老金待遇应具备以下条件：①达到法定退休年龄；②具有完全民事行为能力；③累计缴费年限达到15年以上；④符合其他规定的领取条件。有特殊情况的，比如，满50周岁女职工、满55周岁男职工，因病或非因工致残，不能从事原工作，且其本人确无其他生活来源的，经劳动能力鉴定委员会确认完全丧失劳动能力的，可以办理病退手续，享受相应的养老待遇。
