社保断档如何续接
社保断档是指缴纳社保的时间出现中断的情况。出现社保断档后，需要及时续接社保，才能保障缴费年限的连续性，保证后续享受相关福利。续接社保的方式有两种：正常续缴和补缴。
正常续缴
如果社保断档时间较短，且断档原因属于个人原因，如失业、离职等，可以到原参保地社保经办机构恢复缴费。正常续缴需要提供以下材料：身份证、社保卡、失业证明或解除劳动关系证明等。恢复缴费后，社保缴费记录会自动衔接，缴费年限不受影响。
补缴
如果社保断档时间较长，或断档原因不属于个人原因，如因单位破产、关闭等导致无法缴费，可以申请补缴。补缴社保需要提供以下材料：身份证、社保卡、断档期间的劳动合同、收入证明等。申请补缴后，需要一次性补缴断档期间的社保费用，包括养老保险、医疗保险、失业保险等。补缴后，社保缴费记录也会衔接，但缴费年限会受到影响。
社保断档怎么恢复续缴
社保断档恢复续缴时，需要注意以下几点：
续缴时限：一般情况下，社保断档后只能补缴近三年的费用。超过三年的断档期，只能正常续缴，无法补缴。
补缴费用：补缴社保费用包括基本养老保险费、基本医疗保险费、失业保险费三部分。基本养老保险费和基本医疗保险费按照补缴期间的缴费基数计算，失业保险费按照补缴期间的工资收入计算。
补缴方式：可以选择一次性补缴或分期补缴。一次性补缴需要一次性将全部费用交清，分期补缴可以选择每月或每季度补缴一部分费用。
补缴审核：社保经办机构会对补缴申请进行审核，审核通过后方可补缴。审核需要一定的时间，一般为1-2个月。
补缴影响：补缴社保虽然可以衔接缴费记录，但会影响缴费年限。补缴期间不算缴费年限，因此补缴后缴费年限会减少。
为了保障社保权益，避免断档的情况出现，建议大家及时缴纳社保费用。如果出现社保断档，也应及时续接或补缴，以保障后续福利待遇。
