福利基金的开支范围
福利基金是指企业或事业单位从本单位成本费用中提取一部分资金，用于职工福利的专用资金。福利基金的开支范围主要有：
(一)职工生活补贴。
包括：职工个人及家庭生活补贴、职工子女教育补助、职工医疗补助、职工丧葬补助等。
(二)职工住房补贴。
包括：职工个人及家庭住房补贴、职工住房公积金等。
(三)职工交通补贴。
包括：职工上下班交通补贴、职工出差交通补贴等。
(四)职工取暖补贴。
包括：职工个人及家庭取暖补贴、职工取暖费补贴等。
(五)职工子女教育补贴。
包括：职工子女上学学费补贴、职工子女教育补助金等。
(六)职工职业培训补贴。
包括：职工个人及家庭职业培训补贴、职工职业培训费补贴等。
(七)职工疗养补贴。
包括：职工个人及家庭疗养补贴、职工疗养费补贴等。
(八)职工文体活动补贴。
包括：职工个人及家庭文体活动补贴、职工文体活动费补贴等。
(九)职工工会会费补贴。
包括：职工个人及家庭工会会费补贴、职工工会会费补贴等。
(十)其他福利支出。
包括：职工个人及家庭其他福利支出，职工其他福利补贴等。
具体规定
福利基金的开支范围，在《中华人民共和国劳动法》中进行了具体规定。其中，第三十条规定，用人单位应将职工福利基金的开支情况向职工公开。第三十一条规定，用人单位应根据职工的实际需要，将职工福利基金用于改善职工的工作和生活条件，提高职工的福利待遇。第三十二条规定，用人单位不得将职工福利基金挪作他用。
除此之外，福利基金的开支范围，还可以按照国家有关部门的规定执行。例如，财政部、劳动保障部等部门，曾联合颁发过《关于职工福利基金管理的规定》，其中对福利基金的开支范围进行了详细的规定。根据该规定，福利基金的开支范围主要包括：
(一)职工生活补贴。
(二)职工住房补贴。
(三)职工交通补贴。
(四)职工取暖补贴。
(五)职工子女教育补贴。
(六)职工职业培训补贴。
(七)职工疗养补贴。
(八)职工文体活动补贴。
(九)职工工会会费补贴。
(十)其他福利支出。
以上便是福利基金的开支范围，以及相关的具体规定。
