辞职后社保补缴要求
根据不同的情况，辞职后社保补缴的要求有所不同：
1. 离职后未就业期间的补缴
离职后未就业期间，不能以个人身份补缴社保。只有在以下情况下才能补缴：
参加灵活就业人员社会保险。
属于有档案、户口所在单位的无业人员。
2. 离职后重新就业期间的补缴
离职后重新就业期间，可以由单位根据规定为其补缴社保。具体补缴要求如下：
补缴时间：单位应自用工之日起为其补缴社保，最长补缴期限为3年。
补缴费用：由单位和个人共同承担，按照实际应缴金额和补缴时间计算。
补缴手续：单位需向社保经办机构提交补缴申请、社保缴纳清单等材料。
3. 离职后自主补缴社保
对于符合以下条件的离职人员，可以申请自主补缴社保：
无工作单位。
户口所在单位为社区居委会或街道办事处。
未参加其他社会保险。
自主补缴社保需满足以下要求：
补缴时间：一次性补缴或按月补缴，最长补缴期限为10年。
补缴费用：按照实际应缴金额和补缴时间计算，由个人全额承担。
补缴手续：到户口所在街道办事处或社区居委会办理补缴申请，并按要求缴纳补缴费用。
如何补缴社保？
辞职后补缴社保的流程如下：
1. 查询补缴金额
向社保经办机构或当地社保局查询需要补缴的金额和时间段。
2. 准备材料
根据补缴类型，准备相应的材料，如失业证明、就业证明、银行卡等。
3. 申请补缴
到社保经办机构或当地社保局申请补缴，并提交所需材料。
4. 缴纳费用
按照补缴金额和时间段，缴纳相应的社保费用。
5. 领取凭证
补缴成功后，领取补缴凭证，作为补缴记录凭证。
注意：
自主补缴社保需提供个人身份证、户口本等材料。
补缴社保需一次性缴清全部欠费，否则补缴申请将不予受理。
补缴社保后，社保经办机构会重新计算缴费年限和退休待遇，并进行相应的调整。
