**公司断交社保怎么办？**
一、发现社保被断交
如果你的公司突然断交了你的社保，第一步就是要保持冷静。随后立刻确认是否因公司内部问题或是系统故障导致的。如果是非自身原因导致的，可以先尝试与人事部门或上级领导沟通。
二、了解社保重要性
社保是每个人权益的保障，特别是医疗和养老部分。断交社保可能会影响你的医疗报销和退休后的生活保障，因此及时处理非常重要。
三、与公司沟通
与公司人事部门或财务部门沟通，了解断交原因。如果是因为公司经济问题或操作失误，可以提出你的担忧并询问是否有补救措施。
四、咨询专业人士
如果沟通无果或情况复杂，建议咨询劳动法专家或律师，他们能提供更专业的意见。
五、申请个人补缴或转移
如果公司确实无法为你继续缴纳社保，可以考虑个人补缴或转移至其他公司继续参保。需要注意的是，补缴社保的时间较长会影响手续的复杂性。
六、维护自身权益
在整个过程中，记得要保留好相关证据和文件，以备不时之需。如果遇到公司不配合或权益受到侵害的情况，可以寻求劳动监察部门的帮助。
七、预防为主
在今后的工作中，建议定期关注自己的社保缴纳情况，并了解相关政策变化。同时，与公司保持良好的沟通，避免出现不必要的纠纷。
希望这些小贴士能帮助你在遇到公司断交社保时能更从容地应对。记住，保障自己的权益是最重要的。
